⛗👯⚆
在一起劳务关系纠纷中,在校大学生小果于2021年7月到一家网络公司担任兼职讲师,进行线下课程辅导,按小时收课时费用,双方未签订实习合同。当年9月30日,小果与公司签订实习工资确认协议,确认公司按照小果8月应得税后工资数额13135元、9月应得税后工资数额960元,当年10月31日前给付。若逾期,公司将支付工资金额5%的违约金,且小果有权停止正常工作,直至工资发放。
西城法院审理认为,学生身份并不当然成为建立劳动关系的障碍。这个案件中,小王虽然是在校大学生,但是以求职就业为目的应聘相应岗位,用人单位也将其作为正式员工进行招录、用工和劳动管理,且按月向他支付劳动报酬,所以双方关系并非实习或勤工助学,应认定建立了劳动关系。法院依据劳动合同法,判决用人单位支付未签订劳动合同两倍工资差额,开具解除劳动合同的证明。
主审法官指出,实践中,在校大学生与用人单位之间的关系并非简单的一种关系,到底是否属于劳动关系,法院会根据案件实际情况进行综合判断。由学校统一组织、管理的实习,大学生到相关单位参加社会实践,没有工资,不存在由实习生与相关单位签订劳动合同、约定福利待遇等问题,此时双方不是劳动关系;在校大学生利用业余时间进行勤工助学,依据有关规定开云手机登录网址,不视为就业,即该种情形中大学生与用人单位之间不是劳动关系;在校大学生虽然还未拿到毕业证,但已经完成了全部学习任务,有明确的求职愿望,接受用人单位的管理并获得相应固定的劳动报酬,具备成立劳动关系的特征,则与用人单位成立劳动关系。
🎂(撰稿:文蓓奇)男子三米板中国队双保险冲金
2024/08/20韩胜奇♻
郑州:等车老太弯腰捡垃圾 司机感动扶老太上车
2024/08/20梁舒安🏜
丁俊晖首轮比赛失利
2024/08/20嵇达福🌚
朱忠明任上海市委委员、常委、副书记
2024/08/20左妹河🐂
石智勇发文报平安,因无缘奖牌向大家道歉
2024/08/20蔡春泽✨
俄武装力量总参谋长出任特别军事行动总指挥
2024/08/19胥卿腾🙇
加快构建新型电力系统行动方案印发
2024/08/19仲若明🥔
甬金股份2024上半年净利润翻倍产销量超预期增长
2024/08/19冯光璐j
#今天有人主动投案吗
2024/08/18利之巧x
职场中如果兄弟部门的领导来挖你,并许诺你工资能涨30%,你去还是不去?
2024/08/18钱奇逸⚶