🚦😑⚈
张先生是一家科技公司的员工,2020年5月与某科技公司签订劳动合同,约定其担任该公司高级法务经理职务。2020年10月,双方解除劳动关系。从该公司离职后,张先生先后又入职两家新公司。其中,2021年8月至2022年4月张先生在蓝天公司工作,2022年5月至2022年7月在白云公司工作。张先生认为,某科技公司在未经其授权情况下,将离职证明分别提供给了蓝天公司、白云公司,上述行为侵犯了其个人信息。
法院经审理后认定,其一,某科技公司向张先生出具的《离职证明》载有张先生的入职、离职时间及岗位信息,内容局限于张先生于该科技公司就职期间的相关信息,该信息为订立、履行个人作为一方当事人的合同所必需,而不涉及张先生其他个人隐私;其二,某科技公司向案外公司提供张先生的离职证明是配合案外公司背景调查,且亦向对方提示注意员工信息保密,该行为具有明确、合理的目的;其三,某科技公司向案外公司提供的张先生的个人信息是其真实的就职信息,张先生未提交证据证明其个人权益因该科技公司的行为受到了损害。法院最终作出上述判决。
❕(撰稿:张绿彦)中国选手徐卓一登日本热搜话题:戴眼镜跨栏太帅了
2024/08/25终雁中⬜
谢锋:中美关系“进展来之不易,挑战不容低估”
2024/08/25东彩滢❇
詹某某涉嫌诈骗案受害者等候庭审结果
2024/08/25沈洁炎🐊
有些什么普遍被认为不能被科学解释的问题其实已经被科学解释了?
2024/08/25常宽宁➍
中小券商股权流转持续升温 东莞证券20%股权意向买家已现身
2024/08/25裘阅飞🎊
19版法治 - “小窗口”释放司法为民“大能量”
2024/08/24叶雅恒🧜
“全国新闻记者职业资格考试”培训教材出版发行
2024/08/24慕容义哲📓
四川发布干部任前公示
2024/08/24贺亮风m
浙江建立首席科学传播专家制度
2024/08/23浦霄睿t
安徽黟县:徽州特色年猪宴 带火冬季乡村游
2024/08/23花妍紫⚂