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办法将《国家职业分类大典》中数字技术分类及人力资源社会保障部数字技术工程师培育专项的14个专业(集成电路、人工智能、物联网、云计算、工业互联网、虚拟现实、数字化管理、智能制造、大数据、区块链、机器人、增材制造、数据安全、密码工程)全部囊括,建立符合数字技术职业特点和人才职业发展需求的职称评审制度,形成集聚和培育数字技术人才的合力。

办法贯彻落实“破四唯、立新标”的要求,评价标准实行代表作制度,结合数字技术的专业特点,对传统的论文、项目等评价要素进行弱化,注重考察实践能力,将发明专利授权、制定技术标准、参与新技术、新产品、新应用、推进成果转移转化、数字化平台设计开发等作为重要的评价要素,强调技术创新及在数字技术领域的实际贡献,着重考察和培养数字技术人才的实践和应用能力。

✵(撰稿:司羽翔)

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    • 湛容冠👇LV1六年级
      2楼
      人民网三评“TikTok交易”之二:浑水摸鱼,想都别想!🍉
      2024/07/30   来自瓦房店
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    • 🏦祁程家LV6大学四年级
      3楼
      全国人大法工委:明年将制定期货法、印花税法等税收法律⚤
      2024/07/30   来自鄂州
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    • 萧克菁🕟LV6幼儿园
      4楼
      《经济半小时》 20240723 中国制造“征战”世界赛场🍪
      2024/07/30   来自崇左
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    • 毕逸澜LV2大学三年级
      5楼
      “37” 星团🌱
      2024/07/30   来自宁波
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    • 程翰勇⚛⛎LV4大学三年级
      6楼
      夸张的月球⛔
      2024/07/30   来自乐山
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    • 庄眉眉LV7大学四年级
      7楼
      #学生自杀事件🤛
      2024/07/30   来自香格里拉
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