😃🚉❙
幸运彩票的官网登录界面
幸运彩票游戏登录平台
幸运彩票手机官网登录
登录app幸运彩票
幸运彩平台
幸运彩手机登录版
幸运彩票登录官网
幸运彩票平台登陆
幸运彩官方
幸运彩平台下载app
江宁经济技术开发区人民法院立案庭法官彭鄢解释,劳动合同法规定了竞业限制的人员范围:用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。但实践中,用人单位常以“其他负有保密义务的人员”作为主张竞业限制赔偿的依据,以致滥用竞业限制条款。“在餐饮公司未提供证据证明其接触过保密信息的情况下,主张他违反竞业限制协议、要求支付违约金并赔偿损失的诉请,属于对小刘劳动权的过度限制,法院不予支持。”彭鄢说。
哪些人属于“其他负有保密义务的人员”呢?彭鄢介绍,首先要分析该主体“接触信息的可能性”,只有有机会接触用人单位保密信息的劳动者才具备约定竞业限制的前提;其次要分析劳动者“利用信息的可能性”,如劳动者重新择业后利用信息的可能性也不大,通过签订保密协议一般足以保护相关信息,约定竞业限制可能对劳动者权利限制过度。
❣(撰稿:袁凡鸿)普通人2024年可以在基金、黄金和存款中选择哪一种进行理财?
2024/07/27刘树光⚭
30岁女子边工作边带娃收到博士录取通知
2024/07/27伊勤怡😓
完善制度体系建设 激发数据要素赋能活力
2024/07/27池柔栋🍁
《奥运1+1》 20240726
2024/07/27尚毅秋🚄
綠色和平40魚種漁港調查 銀雞魚、紅甘、白鯧體長「大縮水」 - 國家地理雜誌中文網
2024/07/27章爱康🤓
夜读丨当年背过的课文,还记得吗
2024/07/26寇世艳⚼
中国女性更应控制碳水化合物摄入
2024/07/26桑娜瑞😲
强对流天气蓝色预警:吉林江苏局地将有10级以上雷暴大风
2024/07/26国雄天f
伦敦股市26日上涨
2024/07/25宋龙鹏n
上半年我国铁路主要客运、货运指标稳居世界首位
2024/07/25吕卿山✭