⛅🖌📆
诺亚体育app官网入口网址是多少
诺亚体育app官网入口网址是什么
诺亚体育app官网入口网址
诺亚官方网站
诺亚国际是正规平台吗
诺亚国际官网
诺亚官网登录
诺亚国际
诺亚国际下载
诺亚平台怎么样
在一起劳务关系纠纷中,在校大学生小果于2021年7月到一家网络公司担任兼职讲师,进行线下课程辅导,按小时收课时费用,双方未签订实习合同。当年9月30日诺亚体育app官网入口网址,小果与公司签订实习工资确认协议,确认公司按照小果8月应得税后工资数额13135元、9月应得税后工资数额960元,当年10月31日前给付。若逾期,公司将支付工资金额5%的违约金,且小果有权停止正常工作,直至工资发放。
西城法院审理认为,学生身份并不当然成为建立劳动关系的障碍。这个案件中,小王虽然是在校大学生,但是以求职就业为目的应聘相应岗位,用人单位也将其作为正式员工进行招录、用工和劳动管理,且按月向他支付劳动报酬,所以双方关系并非实习或勤工助学,应认定建立了劳动关系。法院依据劳动合同法,判决用人单位支付未签订劳动合同两倍工资差额,开具解除劳动合同的证明。
主审法官指出,实践中,在校大学生与用人单位之间的关系并非简单的一种关系,到底是否属于劳动关系,法院会根据案件实际情况进行综合判断。由学校统一组织、管理的实习,大学生到相关单位参加社会实践,没有工资,不存在由实习生与相关单位签订劳动合同、约定福利待遇等问题,此时双方不是劳动关系;在校大学生利用业余时间进行勤工助学,依据有关规定,不视为就业,即该种情形中大学生与用人单位之间不是劳动关系;在校大学生虽然还未拿到毕业证,但已经完成了全部学习任务,有明确的求职愿望,接受用人单位的管理并获得相应固定的劳动报酬,具备成立劳动关系的特征,则与用人单位成立劳动关系。
🥖(撰稿:董固伟)乘客付98元网约车司机只收到52元
2024/09/07钟毓曼🏆
今年“夏日冷经济”不太冷:雪糕更便宜、冰杯成新宠、高温滑雪照进现实
2024/09/07储安翠➕
08版经济 - 国产智能手环成为生活小助手(身边的经济故事)
2024/09/07贾鹏贞🧗
英国首相:警方仍需对骚乱保持“高度警惕”
2024/09/07单于才艳❴
男子十米台预赛-曹缘头名晋级 杨昊重大失误排在第四进半决赛
2024/09/07徐离以悦🏸
2024 巴黎奥运会举重男子 73 公斤级,石智勇遗憾未能卫冕,如何评价本场比赛?
2024/09/06惠凤枝🍀
普京听战报乌军突入俄领土
2024/09/06祁鸣伦📺
朱忠明任上海市委委员、常委、副书记
2024/09/06赖林芸g
中国女曲16年后再进奥运决赛,为何能连续以下克上?决赛战荷兰胜算有多大?
2024/09/05陈弘冰a
消息人士称黎真主党武装或在未来数天内单独对以发动打击
2024/09/05温逸雅⛳